バナー基本情報
タイトル
SmartHRで始めるタレントマネジメントとは?
目的
このバナーの目的は、タレントマネジメントシステムのデモ体験を通じて、SmartHRの使いやすさや機能を知ってもらい、潜在顧客を惹きつけることです。
色味の理由
淡いブルーを基調にすることで、清潔感や信頼感を表現しています。また、黄色のポイントカラーは「No.1」や「デモ体験」を強調するために使われ、視認性を高めています。
テキスト
「タレントマネジメントとは?」という問いかけを使い、企業の人事担当者が興味を持つ内容にフォーカスしています。また、「使いやすさNo.1をデモ体験!」と強調することで、ユーザーが次に行うべき行動を明示しています。
行動
このバナーを見たユーザーには、デモ体験の申し込みや詳細情報の確認など、次のアクションに進んでもらうことを促しています。
想定のターゲットユーザー
想定性別
男女問わず
想定年齢層
30代〜50代
想定家族構成
共働きや子育て世帯
想定年収帯
500万円〜1000万円
想定職業
人事担当者、企業の中間管理職
想定居住地
都市部、またはその周辺
想定パーソナリティ
効率を重視し、デジタルツールに抵抗がないが、導入には慎重な性格
想定趣味
テクノロジー、自己啓発、ビジネス関連の読書やセミナー参加
想定購買行動
ソフトウェアやデジタルツールの利用に積極的で、特に業務効率化に関心がある
想定価値観
働き方改革やワークライフバランスを重視し、従業員の成長と企業の成長を両立させることを目指している
バナー作成者向け
作成時のポイント
このバナーでは、淡いブルーと黄色を組み合わせて信頼感と目立たせたい要素を効果的に強調しています。「No.1」や「デモ体験」など、具体的な言葉を使うことで、ユーザーに次の行動を促しています。
企画担当者の意図
SmartHRの使いやすさを実際に体験してもらい、競合との差別化を図ることを目的としています。特に、タレントマネジメントというトレンドに関心のある企業をターゲットにしています。
企画担当者の意図
SmartHRの強みである「使いやすさ」を強調し、デモを通じて見込み客にシステムの魅力を伝えることを狙っています。
カラーコード
70%
#00BFFF
20%
#F4D03F
10%
#FFFFFF
まとめ
このバナーは、SmartHRのタレントマネジメントシステムに関するデモ体験を促す内容で、シンプルかつ効果的な色使いで「使いやすさNo.1」を強調しています。ターゲットとなる企業の人事担当者に向けて、次のアクションを促すデザインです。
ペルソナ
ペルソナ例1
- 仮名:田中 一郎
- 年齢:45歳
- 性別:男性
- お金の使い方:業務効率化に役立つツールやシステムに投資
- 平日:日中は仕事に集中し、夜はビジネス関連の情報収集
- 休日:家族と過ごしつつ、自己啓発に時間を使う
- 趣味:ビジネス書を読む、セミナーや勉強会に参加
ペルソナ例2
- 仮名:佐藤 美香
- 年齢:38歳
- 性別:女性
- お金の使い方:育児と仕事の両立をサポートするツールに優先的に使う
- 平日:仕事と家事を両立しながら、効率化ツールを活用
- 休日:子どもと一緒に過ごすが、隙間時間に自己啓発も欠かさない
- 趣味:SNSで仕事効率化の情報を集める、ウェビナー参加
ペルソナ例3
- 仮名:山本 剛志
- 年齢:50歳
- 性別:男性
- お金の使い方:企業成長に繋がるツールやシステムに投資
- 平日:ビジネスの課題解決に取り組み、効率化を図る
- 休日:趣味でゴルフやアウトドアを楽しむ
- 趣味:ビジネス雑誌や関連ニュースのチェック